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Pubblico impiego: prestazione lavorativa resa oltre l’ordinario orario di lavoro
Attraverso la sentenza n. 27878/2023 la Cassazione ha affermato che l’attività lavorativa oltre il debito orario comporta il diritto al compenso per lavoro straordinario nella misura prevista dalla contrattazione collettiva, purché sussista il consenso datoriale
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