Personale

Graduatorie interne per la dirigenza: niente scorrimento come nei concorsi pubblici

Il Consiglio di Stato con la sentenza (Sez. V) del 1° giugno 2026, n. 4361 esclude lo scorrimento delle graduatorie riservate ex art. 28, comma 1‑ter: non sono equiparabili ai concorsi pubblici

Malattia, tutela previdenziale estesa al giorno precedente il certificato medico: le nuove indicazioni

L’INPS con la circolare n. 92/2026 estende la tutela della malattia al giorno prima del certificato anche per la visita in ambulatorio

Concorso pubblico, accesso agli atti: serve un interesse difensivo concreto per ottenere dati altrui

Focus sulla sentenza del TAR Lazio, Roma (Sez. I), 15 giugno 2026, n. 11015

AranComunica: il nuovo numero della newsletter dell’ARAN con un approfondimento sul CCNL Funzioni Locali

Online AranComunica n. 4 (giugno-luglio 2026): calendario negoziale, comunicati stampa sulle firme dei CCNL 2025-2027 e le segnalazioni AranSegnalazioni

Progressioni verticali: il colloquio è legittimo per accertare le competenze professionali

Con la sentenza n. 355/2026, il TAR Toscana conferma la discrezionalità dei Comuni nella scelta degli strumenti valutativi per le progressioni “in deroga”

Trasparenza retributiva: i bandi InPA ignorano il d.lgs. 96/2026

Il recepimento della direttiva (UE) 2023/970 con il d.lgs. 96/2026 impone nuovi obblighi informativi, ma i bandi sul portale InPA restano tra omissioni e rinvii generici al CCNL

Progressioni verticali nel pubblico impiego: l’esperienza personale senza servizio effettivo non attribuisce punteggio

Il TAR Emilia Romagna-Parma, con sentenza del 22 giugno 2026, n. 347, chiarisce che i periodi di interdizione dai pubblici uffici non sono computabili nel punteggio esperienza delle progressioni verti…

CCNL Funzioni Locali 2025-2027: cosa cambia dopo la firma dell’intesa tra ARAN e sindacati

Tra le principali novità: un titolo dedicato all’intelligenza artificiale, aumenti medi fino a 152 euro mensili e la riscrittura del Fondo risorse decentrate

Revoca dell’incarico di PO/EQ: necessaria una motivazione adeguata, non serve un atto di macro-organizzazione

Il 25 maggio l’U.O. Monitoraggio contratti e legale dell’ARAN ha portato all’attenzione degli operatori la sentenza della Corte di Cassazione del 25 aprile 2026 n. 11096

Rapporto INPS: lavoratori sempre più anziani, stipendi penalizzati dall’inflazione e pensioni più tardive

Il XXV Rapporto annuale INPS: oltre 21 milioni di dipendenti pubblici e privati, forza lavoro più anziana, salari erosi dall’inflazione, pensioni più tardive