• 3 Maggio 2012
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In attuazione dell’art. 23-ter, 1 D.L. 6/12/2011, n. 201, convert. in L,. 22/12/2014, con il dPCM 23/3/2012,>, in vigore dal 17/4/2012, sono stati determinati i limiti massimi retributivo per emolumenti o retribuzioni nei rapporti di lavoro, sia esso dipendente che autonomo, con le P.A., ivi incluso il personale avente regime di diritto pubblico, estendersi tale applicazione del “limite massimo” alle Autorità indipendenti (o, almeno, ad alcune di esse).
Disposizioni particolari per i c.d. “doppi incarichi” (art. 4). Le somme eccedenti sono riversate al Fondo per l’ammortamento dei titoli di Stato

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